Open spreekuur
Voor jou en jouw medewerkers, om zaken over verlies en rouw op een laagdrempelige manier te bespreken.
open spreekuur, wat houdt het precies in?
Een indruk van wat we bieden
- Een dagdeel op kantoor. We plannen een bepaald dagdeel waarin Dearly, met aangesloten professional, voor jullie en jullie medewerkers klaarstaan. We kunnen samen bepalen welk dagdeel het beste uitkomt en het beste past binnen de werkzaamheden van het bedrijf.
- Inschrijving of inloop. Iedereen kan zelf de keuze maken om langs onze rouwprofessional te gaan om eventueel vragen te stellen over een specifieke situatie. Of om over het algemeen het gesprek over verlies aan te gaan zodat zij in de toekomst weten hoe om te gaan met hun eigen rouw en rouw van collega’s.
- Leidinggevenden & HR. Ook is het open spreekuur handig voor leidinggevenden. Ze kunnen hun vragen neerleggen over het omgaan met verlies en rouw op de werkvloer. Hoe zij hun medewerkers en daarmee zichzelf het bedrijf het beste kunnen ondersteunen.
- Collega's & rouwenden. Er kunnen veel vragen ontstaan in alle lagen van het team als iemand met rouw te maken krijgt. Tijdens het open spreekuur kunnen alle onzekerheden en vragen besproken worden. Dit zorgt voor meer begrip, bewustzijn en vertrouwen om met de situatie om te gaan.
ERVARINGEN
Hoe werkt het?
aanvraag open spreekuur
Mail naar hello@dearly.nl of bel naar 033 234 0155
planning
In afstemming met elkaar kijken wij wanneer het beste moment is om dit te plannen.
Reserveren ruimte
Bij jullie op kantoor.
Intern communiceren
Deel intern dat jullie dit aanbieden + link voor medewerkers om zich in te schrijven.
Open spreekuur
Een sessie van maximaal 45 minuten per medewerker. Waarbij er ongeveer vier gesprekken per dagdeel kunnen plaatsvinden.
Nazorg
De rouwexpert geeft informatie over verdere begeleiding en resources. In overleg met de leidinggevende en/of HR kunnen er ook individuele gesprekken/trajecten worden aangeboden
Opvolging & evaluatie
Twee weken later nemen wij contact op om te bespreken hoe het open spreekuur is ervaren en of verdere ondersteuning nodig is.
Ben je benieuwd naar de mogelijkheden bij jullie op locatie?
FAQ
Wat is een open spreekuur?
Een open spreekuur is een laagdrempelige kennismaking met een rouwprofessional, georganiseerd bij jullie op locatie. Medewerkers, leidinggevenden en HR-professionals kunnen in een sessie van maximaal 45 minuten hun verhaal delen of vragen stellen over verlies en rouw.
Voor wie is het open spreekuur bedoeld?
Het is bedoeld voor iedereen binnen de organisatie: medewerkers die zelf met rouw te maken hebben, collega’s die hen willen ondersteunen, en leidinggevenden of HR-professionals die vragen hebben over rouwbegeleiding op de werkvloer.
Wat gebeurt er tijdens een open spreekuur?
Deelnemers kunnen in een veilige setting hun ervaringen delen, vragen stellen, en advies krijgen van een rouwprofessional. Het gesprek kan gaan over persoonlijke rouw, het begeleiden van een collega, of bredere vragen over omgaan met verlies op het werk.
Hoe kan mijn organisatie een open spreekuur aanvragen?
Stuur een e-mail naar hello@dearly.nl of bel naar 033 234 0155. Samen plannen we een geschikt moment en bespreken we de praktische invulling.
Hoe wordt een open spreekuur georganiseerd?
Na de aanvraag plannen we een geschikt dagdeel, reserveren jullie een ruimte op kantoor, en communiceren we intern naar medewerkers hoe zij zich kunnen inschrijven. Op de dag zelf voert de rouwprofessional de gesprekken en biedt na afloop advies en resources.
Hoe lang duurt een gesprek tijdens het open spreekuur?
Elk gesprek duurt maximaal 45 minuten. Tijdens een dagdeel kunnen ongeveer vier gesprekken plaatsvinden.
Wat gebeurt er na het open spreekuur?
De rouwprofessional geeft advies over eventuele vervolgstappen en resources. Indien nodig kan in overleg met HR of de leidinggevende verdere begeleiding worden aangeboden. Twee weken later volgt een evaluatie om te bespreken hoe het spreekuur is ervaren en of verdere ondersteuning gewenst is.
Wat zijn de voordelen van een open spreekuur?
Het biedt medewerkers en leidinggevenden de kans om open over rouw te praten, vragen te stellen, en praktische tips te krijgen. Dit vergroot het begrip, bewustzijn, en vertrouwen binnen teams, en helpt bij het ontwikkelen van een ondersteunende werkcultuur.
Wat kost een open spreekuur?
De kosten zijn afhankelijk van de exacte invulling en duur. Neem contact met ons op voor een offerte op maat.
Is een open spreekuur alleen geschikt voor organisaties waar recent verlies heeft plaatsgevonden?
Nee, een open spreekuur is ook preventief waardevol. Het helpt teams en leidinggevenden zich beter voor te bereiden op situaties waarin verlies een rol speelt, en het biedt inzichten die direct toepasbaar zijn.
